Uptrail-stories-toppbild.jpg

Uptrail Stories är ett nytt sätt att få kandidatens uppmärksamhet när konkurrensen om de bästa talangerna är hårdare än någonsin. I en tid när du måste kunna berätta för dina kandidater inte bara vilka jobb ni erbjuder, utan vilka ni är som företag och vad just ni står för behöver du hitta ny sätt att kommunicera med dem.

Nå kandidater med er story

Uptrail Stories hjälper dig att nå ut med ert employer brand och kommunicera er berättelse i ett artikelformat. Du får möjlighet att genom intervju, bild och videomaterial engagera och attrahera relevanta kandidater på ett effektivt sätt i ett format där målgruppen finns till vardags.

 

I en Uptrail Story får du:

  • Artikel baserad på en intervju med valfri person på företaget.
  • Egen landningssida med obegränsad publiceringstid.
  • 30 dagars spridning mot er målgrupp via Uptrail.com och sociala medier.
  • Exponering av era lediga jobb i samband med artikeln.
  • Personlig Campaign Manager som optimerar kampanjen.

Uptrail Stories berättar vilka ni är

Vi har tagit tillvara på insikten att kandidaten vill kunna identifiera sig med, och dela värderingar med företaget man jobbar på. Även om ditt företag har ett känt varumärke, så kanske ni inte har ett känt Employer Brand? Med Uptrail Stories får du synlighet och uppmärksamhet genom ert företags unika fördelar och värderingar.

Så går det till

  1. Startmöte och intervju med din dedikerade Campaign Manager från Uptrail. Under intervjun ställer vi frågor kring ert företag, vision, värderingar och filosofi för att kunna skapa en intressant och intresseväckande artikel. Vi diskuterar även vilket bild- och videomaterial du kompletterar med för att göra landningssidan så levande som möjligt.

  2. Vi skriver din artikel och sätter ihop landningssidan samt annonser för spridning mot önskade målgrupper utifrån vår användargenererade data som grund, för att säkerställa att ni når rätt målgrupp. Du får ett korrektur landningssidan och annonserna för sociala medier för godkännande innan kampanjen startar.

  3. Under kampanjens gång optimerar vi annonserna i sociala medier för att den ska få så bra resultat som möjligt. Vi rekommenderar även att ditt företag också sprider artikeln i era nätverk för att få så mycket synlighet som möjligt.

  4. Efter 30 dagar levereras en slutrapport med resultat från landningssidan och annonserna i sociala medier med intressanta insikter du kan dra nytta av i framtiden.

timeline-uptrail-stories.png

Vill du berätta vilka ni är?

Fyll i dina kontaktuppgifter så hör vi av oss!


Uptrail-stories-bigscreen.jpg

Vanliga frågor

Får jag ändra i texten så jag blir nöjd innan ni publicerar?

Ja, du får möjlighet att läsa ett korrektur innan artikeln publiceras. Vill du göra ändringar är vår rekommendation att diskutera detta i samråd med er Campaign Manager så ni får bästa möjliga resultat men ändå är bekväma med materialet som publiceras.

Hur vet ni att ni når rätt målgrupp med artikeln?

Vi mäter ett antal olika parametrar för att säkerställa att den målgruppen som är vald i samråd med dig som kund är rätt för jobbannonsen och tjänsten. Campaign Managern följer valda KPI:er under hela kampanjperioden och justerar samt gör förändringar som förbättrar inriktningen vid behov.

 

Jag vet inte om mitt företag har en intressant story, kan vi använda produkten ändå?

Våra skribenter är vana att skriva texter som lockar målgruppen och skapar engagemang. Ofta finns det bra stories gömda i de flesta företag och organisationer, som bara väntar på att få berättas och nå ut. Under intervjun kommer er skribent att ställa frågor för att locka fram dessa. Alla företag har en story att berätta och vi hjälper er att hitta den.